Рынок труда Беларуси: сколько доступно вакансий, кто требуется и кто активнее ищет работу

Исследовательский центр Rabota.tut.by подготовил анализ рынка труда Беларуси, представив основные итоги 1-го квартала.

 

Динамика вакансий

В январе 2019 года на сайте rabota.tut.by наблюдалось традиционное незначительное снижение количества вакансий. В феврале и марте динамика стала положительной (в феврале +15,8% к январю, в марте +3,2% к февралю). Такая ситуация на рынке труда традиционна и связана с сезонностью.

Лидирующие позиции по количеству вакансий стабильно занимают «Продажи» (29,7% от общего количества вакансий), «Информационные технологии» (14,3%), «Рабочий персонал» (10,8%), «Транспорт и логистика» (10,8%) и «Производство» (10,1%).

В 1-м квартале 2019 года на сайте для пользователей в среднем ежедневно были доступны 22 351 вакансия, что соответствует ситуации в первом квартале 2018 года.

Читайте также: В Минздраве рассказали, как с 1 мая изменятся зарплаты врачей и медработников

 

Рост количества резюме

В 1-м квартале 2019-го по сравнению с аналогичным периодом прошлого года количество активных резюме выросло на 7,4%. В январе 2019 года по сравнению с декабрем 2018 года на рынке труда наблюдался небольшой сезонный спад. В феврале и марте соискательская аудитория активизировалась (+6,9% к январю 2019, +7,8% резюме к февралю 2019, соответственно).

Ситуация в структуре резюме по сравнению с концом 2018 года не изменилась. Традиционно поисками работы в 1-м квартале активнее всего занимались студенты и молодые специалисты, а также представители таких профессиональных сфер, как «Продажи», «Транспорт, логистика», «Бухгалтерия, управленческий учет, финансы», «Производство».

Отмечается, что за последние полгода количество резюме наибольшими темпами (от 6 до 10%) прирастает в следующих профессиональных сферах: «Транспорт и логистика», «Автомобильный бизнес», «Рабочий персонал», «Безопасность». Рост количества активных резюме в популярной среди работодателей профобласти «Информационные технологии» составил +2,3% по сравнению с предыдущим кварталом.

 

Конкуренция

На данный момент в целом по Беларуси на одну вакансию на сайте rabota.tut.by приходится 7,9 резюме, что принято считать в пределах нормы. В 1-м квартале 2018 года данный показатель равнялся 7,1 резюме на одну вакансию. А это значит, что конкуренция подросла.

Читайте также: От 1 000 рублей до 5 000 долларов. Топ самых высокооплачиваемых вакансий в Бресте на 15 апреля

 

Предложения

Традиционно половина вакансий ориентирована на поиск специалистов с опытом от 1 года до 3 лет (52,3%). Специалисты, не имеющие опыта работы, также достаточно востребованы. Для них размещено 28,3% вакансий от общего количества на сайте.